ABBS 论坛   
首页动态热帖杂志招聘帮助搜索注册登录Blog  积分 简历 品房  

» ABBS 论坛 » ABBS会员企业 » 景观  

动态热帖招聘杂志 
   
reply to topic
threaded modego to previous topicgo to next topic
打造国际化平台,奥雅引入国际机构进行管理咨询
加拿大奥雅


发贴: 139



2009-07-22 11:34 查看他的注册信息   查看他的Blog 给他发送悄悄话 发送email给 加拿大奥雅 引用并回帖 搜索他发表的帖子 复制到剪贴板. 
不过只适用于IE 收藏这篇帖子
打造国际化平台,奥雅引入国际机构进行管理咨询

发布时间: 2009/07/17 浏览量:24 来源:奥雅景观设计

2009年,奥雅将迎来了十周岁的生日;十年来,奥雅专注于景观,不断修行,历经层层考验,特别是经受住了去年的金融海啸,奥雅展示出更加坚强和不可战胜的高贵品质,已成为全国有极强行业影响力的大型专业景观规划和设计公司,并以设计为导向,在专业能力、业务拓展上取得独特优势的实力精品公司。

景观设计行业已经进入品牌和后竞争时代。为了进一步提升管理,提高公司的品牌竞争力,向国际化的发展平台迈进,成为行业内最优秀的景观公司,奥雅已与国际一流管理咨询公司德勤(Deliotte & Touche)签约,对公司的绩效管理体系和股权长期激励机制进行优化和提升。

德勤咨询公司是德勤集团主管咨询业务的子公司,由德勤集团咨询部门发展而来;德勤咨询公司是全球四大会计管理咨询公司之一,特别在管理咨询中处于领先地位,在组织战略、人力资源与薪酬策略等方面颇为擅长。

奥雅经过仔细的调研,最终选择德勤进行管理咨询。其中德勤在国内设计领域的实战经验是其中重要原因。德勤先后为中建国际、上海设计院、华东设计院和筑博等国内领先设计公司进行咨询。在设计界德勤公司在国内有二十余年的发展历史,在人力资源管理方面积累了宝贵的经验。

奥雅由于自己特有的背景,一直高度重视管理,其专业化的管理在行业中享有很高的口碑。此次合作,是公司在长期的思考之后,希望借助国际管理公司优秀的国际化经验,系统解决在绩效评估,激励机制,人才的选拔和发展等方面现存的问题,实现公司长期稳定发展。 这些制度的进一步完善是奥雅向国际化平台迈进的一步,同时也将为广大员工提供更广阔,更富前景和可持续的发展机会。

本文地址: http://www.aoya-hk.com/news.php?id=109 打造国际化平台,奥雅引入国际机构进行管理咨询




已读帖子
新的帖子
被删帖子

reply to topic
Jump to the top of page

返回ABBS首页 | 设计 | 室内 | 景观 | 建材 | 设备 | 卫浴 | 展览 | 照明

广告服务 | 招聘服务 | 隐私政策 | 联系我们 | 设为首页

违法、有害信息举报:QQ 1764506 电话 0571-89121697,028-88077643
Powered by Jute Powerful Forum® Version Jute 1.5.5 Ent
Copyright © 1998-2019 ABBS.com All Rights Reserved.